Постановление от 26.05.2008 г № 235
О квотировании рабочих мест на 2008 год
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
АТЯШЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 мая 2008 г. N 235
О КВОТИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ НА 2008 ГОД
В соответствии с Законом Республики Мордовия от 07.02.2005 N 9-З "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите" постановляю:
1.Установить размер квоты рабочих мест для трудоустройства категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите, указанных в пункте 2 статьи 2 Закона Республики Мордовия от 07.02.2005 N 9-З "О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите" в размере 1% к среднесписочной численности работников организаций.
2.Утвердить перечень организаций, которым устанавливается квота для приема граждан, особо нуждающихся в социальной защите согласно Приложению 1 к настоящему постановлению.
3.Направить копию настоящего постановления работодателям, указанным в приложении 1.
4.Работодателям, указанным в Приложении 1, ежеквартально в срок до 5 числа, следующего за отчетным месяцем, представлять сведения о выполнении квоты, а также информацию об освободившихся рабочих местах, трудоустройство на которые осуществляется в рамках установленных квот, в Управлении труда и социальной защиты населения Администрации Атяшевского муниципального района по форме, установленной Приложением 2 к настоящему Постановлению.
5.Опубликовать настоящее Постановление в районной газете "Вперед".
Глава Администрации
Атяшевского муниципального района
М.А.СУРКОВ
Приложения
2008-05-26
Приложение к Постановлению от 26 мая 2008 года № 235 Перечень
Перечень организаций атяшевского муниципального района, которым устанавливается квота для приема на работу граждан, особо нуждающихся в социальной защите
2008-05-26
Приложение к Постановлению от 26 мая 2008 года № 235 Перечень
Сведения о выполнении квоты и информация об освободившихся рабочих местах, трудоустройство на которые осуществляется в рамках установленных квот ___________________________________________________ наименование ___________________________________________________ ___________________________________________________ предприятия