Постановление от 13.08.2007 г № 273
Об утверждении Положения об оплате труда и материальном стимулировании работников, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности Администрации Атяшевского муниципального района
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ
АТЯШЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 августа 2007 г. N 273
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
И МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ РАБОТНИКОВ, ИСПОЛНЯЮЩИХ
ОБЯЗАННОСТИ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АДМИНИСТРАЦИИ АТЯШЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
На основании статьи 53 Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Закона Республики Мордовия от 26 апреля 2006 г. N 12-З "Об установлении предельных нормативов размеров оплаты труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих, работников муниципальных предприятий и учреждений в муниципальных образованиях", Решения Совета депутатов Атяшевского района от 29 декабря 2004 г. N 54 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений Атяшевского района" постановляю:
1.Утвердить прилагаемое Положение об условиях оплаты труда работников, не являющихся муниципальными служащими, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельность Администрации Атяшевского муниципального района.
2.Опубликовать настоящее постановление в районной газете "Вперед".
3.Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.
Глава администрации
Атяшевского муниципального района
М.А.СУРКОВ
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ,
НЕ ЯВЛЯЮЩИХСЯ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ, ИСПОЛНЯЮЩИХ
ОБЯЗАННОСТИ ПО ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АДМИНИСТРАЦИИ АТЯШЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
1.Настоящее Положение принято в целях обеспечения социальных гарантий и упорядочения оплаты труда работников, не являющихся муниципальными служащими, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности Администрации Атяшевского муниципального района.
2.Оплата труда работников Администрации Атяшевского муниципального района, осуществляющих техническое обеспечение (далее - служащие) и техническое обслуживание (далее - рабочие) их деятельности, осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Атяшевского муниципального района.
3.Перечень должностей служащих и профессий рабочих, осуществляющих техническое обеспечение и обслуживание деятельности Администрации Атяшевского муниципального района, и диапазон разрядов оплаты их труда определяются согласно приложению 1 и 2.
4.Система оплаты труда служащих состоит из:
тарифной ставки (оклада);
ежемесячной надбавки за сложность и напряженность работы до 50 процентов месячной тарифной ставки;
премии по результатам работы;
материальной помощи.
Система оплаты труда рабочих состоит из:
тарифной ставки (оклада);
ежемесячной надбавки водителям служебных легковых автомобилей за классность (1 и 2 класс) - 25 и 10 процентов месячной тарифной ставки соответственно;
ежемесячной надбавки водителям служебных легковых автомобилей за особый режим работы - 50 процентов месячной тарифной ставки;
ежемесячной надбавки водителям служебных легковых автомобилей за сложность и напряженность работы - до 100 процентов месячной тарифной ставки;
премии по результатам работы;
материальной помощи.
5.Надбавка за классность водителям служебных легковых автомобилей устанавливается работодателем на основании заключения квалификационной (аттестационной) комиссии о присвоении класса квалификации.
Присвоение класса квалификации производится исходя из наличия в водительском удостоверении отметок на право управления соответствующими категориями транспортных средств и стажа работы в качестве водителя:
водитель 1 класса - при наличии в водительском удостоверении разрешающих отметок в графах "В", "С", "Д", "Е" и стажа работы в качестве водителя не менее трех лет;
водитель 2 класса - при наличии в водительском удостоверении разрешающих отметок в графах "В", "С", "Е" или "В" "С", "Д" и стажа работы в качестве водителя не менее двух лет.
6.При формировании фонда оплаты труда работников, не являющихся муниципальными служащими, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности Администрации Атяшевского муниципального района, сверх суммы средств, направляемых для выплаты тарифных ставок (окладов), предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
по должностям служащих:
ежемесячной надбавки к месячной тарифной ставке (окладу) за сложность и напряженность работы в размере шести тарифных ставок (окладов);
премии по результатам работы в размере шести тарифных ставок (окладов); - материальной помощи в размере двух тарифных ставок (окладов);
по профессиям рабочих:
ежемесячной надбавки водителям служебных легковых автомобилей за классность и особый режим работы в размере фактических величин;
ежемесячной надбавки водителям служебных легковых автомобилей за сложность и напряженность работы в размере двенадцати тарифных ставок (окладов);
премии по результатам работы в размере трех тарифных ставок (окладов);
материальной помощи в размере двух тарифных ставок (окладов).
7.Работодатель вправе самостоятельно определять в пределах фонда оплаты труда размеры, условия и порядок выплаты ежемесячной надбавки за сложность и напряженность работы, премии по результатам работы и материальной помощи.
Приложения
2007-08-13 Приложение к Постановлению от 13 августа 2007 года № 273