Приложение к Постановлению от 29.10.2008 г № 338-А Положение
Положение об установлении соотношения должностных окладов руководителей к средней заработной плате работников, относящихся к основному персоналу возглавляемых ими муниципальных учреждений здравоохранения, выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителям учреждений с учетом показателей (критериев) оценки эффективности деятельности муниципальных учреждений большеберезниковского муниципального района
1.Должностной оклад руководителя муниципального учреждения здравоохранения устанавливается администрацией Большеберезниковского муниципального района, на основании трудового договора, исходя из средней заработной платы работников, относящихся к основному персоналу учреждения и коэффициента кратности, установленного Главой администрации Большеберезниковского муниципального района, по следующей формуле:
ДОР = СЗПоснр x К, где:
ДОР - должностной оклад руководителя муниципального учреждения;
СЗПоснр - средняя заработная плата работников, относящихся к основному персоналу учреждения;
К - коэффициент кратности для руководителя муниципального учреждения здравоохранения, устанавливаемый Главой администрации Большеберезниковского муниципального района.
Коэффициент кратного соотношения определяется по следующей формуле:
К = Ккат + Ккв, где:
Ккат - коэффициент кратного соотношения, установленный в зависимости от категории учреждения.
Категория муниципального учреждения устанавливается по объемным показателям.
Показатели, определяющие категорию учреждения по объемным показателям
| Категория учреждения по объемным показателям | Число сметных коек |
| IV | Свыше 50 до 250 |
Амбулаторно-поликлиническое учреждение не имеющие коечного фонда в составе ЦРБ
| Категория учреждения по объемным показателям | Число врачебных должностей |
| IV | Свыше 8 до 65 |
МУЗ "Большеберезниковская ЦРБ" относится к IV категории и имеет коечный фонд 85 коек.
Ккв - коэффициент кратного соотношения, установленный за квалификационную категорию руководителя, 1 квалификационная категория - 0,05.
2.Порядок определения категории муниципального учреждения и коэффициента кратного соотношения по категории определены:
| Наименование учреждения | Категория учреждения | Коэффициент кратного соотношения в зависимости от категории учреждения |
| МУЗ "Большеберезниковская центральная районная больница" | 4 | 1,8 |
(п. 2 в ред. постановления Администрации Большеберезниковского муниципального района РМ от 05.05.2009 N 149)
3.Размер и условия установления выплат компенсационного характера за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных при совмещение профессий (должностей), руководителям муниципальных учреждений здравоохранения устанавливаются постановлением Главы администрации Большеберезниковского муниципального района.
4.Стимулирование руководителей муниципальных учреждений здравоохранения производится по постановлению Главы администрации Большеберезниковского муниципального района.
Стимулирующие выплаты руководителю производятся ежемесячно. Размеры стимулирующих выплат устанавливаются ежегодно по результатам выполнения показателей (критериев) оценки эффективности деятельности учреждения за предшествующий период (отчетный год) согласно приложения настоящего Положения.