Приложение к Распоряжению от 08.05.2009 г № 126 Положение
Положение о комиссии по оценке выполнения показателей эффективности деятельности руководителей управления по делам молодежи и культуры администрации старошайговского муниципального района и премированию руководителей
1.Постоянно действующая комиссия по оценке выполнения показателей эффективности деятельности руководителей Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района и премированию руководителей создается Главой администрации Старошайговского муниципального района в целях принятия решений о премировании руководителей Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района.
2.Комиссия в своей деятельности руководствуется Постановлением главы администрации Старошайговского муниципального района от 21 октября 2008 г. N 386 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и искусства Старошайговского муниципального района Республики Мордовия", настоящим распоряжением и иными нормативными правовыми актами.
3.Основной задачей Комиссии является оценка эффективности деятельности руководителей Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района на основе оценки результатов выполнения показателей эффективности деятельности работников.
4.Функцией Комиссии является подготовка предложений руководителю учреждения о премировании работников Учреждения по итогам работы за отчетный период (за месяц).
5.Состав Комиссии утверждается распоряжением Главы администрации Старошайговского муниципального района
Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии.
Комиссия возглавляется председателем.
Члены Комиссии назначаются из числа высококвалифицированных специалистов учреждения, представителей соответствующих профсоюзных организаций.
Секретарь Комиссии обеспечивает:
а) получение от руководителей структурных подразделений отчетов о деятельности структурных подразделений Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района.
б) подготовку итогового доклада для рассмотрения на заседании Комиссии и оформление протоколов.
Заседания Комиссии проводятся не позднее 3 числа месяца, следующего за отчетным периодом. Заседания Комиссии проводит председатель Комиссии.
Общее руководство деятельностью Комиссии осуществляет председатель Комиссии.
6.Руководители структурных подразделений Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района обязаны не позднее последнего числа отчетного месяца, представлять секретарю Комиссии отчеты о выполнении показателей эффективности деятельности работников структурного подразделения.
7.Члены комиссии обязаны провести анализ и оценку представленных материалов о выполнении целевых показателей эффективности деятельности руководителей учреждения.
8.Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины списочного состава Комиссии.
9.Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов, присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.
10.Решения Комиссии оформляются протоколом секретарем Комиссии для направления Главе администрации Старошайговского муниципального района.
На основании решения, принятого руководителем учреждения, отдел кадров Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района подготавливает проект приказа о премировании руководителей Управления по делам молодежи и культуры администрации Старошайговского муниципального района за соответствующий отчетный период.