Приложение к Постановлению от 13.08.2010 г № 2078 Состав
Устав муниципального учреждения культуры «Дворец культуры городского округа саранск»
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.Муниципальное учреждение культуры - "Дворец культуры городского округа Саранск" /далее по тексту - Учреждение/ создано в соответствии с законодательством Российской Федерации на основании Решения Саранского городского Совета депутатов от 26 апреля 2005 года N 134 "Об утверждении Положения о порядке принятия решений о создании, реорганизации и ликвидации муниципальных учреждений городского округа Саранск" (и изменениями от 31 октября 2006 г.).
2.Полное официальное наименование Учреждения: Муниципальное учреждение культуры - "Дворец культуры городского округа Саранск".
Сокращенное наименование Учреждения: МУК - "ДК городского округа Саранск".
3.Учредителем Учреждения является муниципальное образование городской округ Саранск, функции которого осуществляет Администрация городского округа Саранск, за исключением функций, предусмотренных настоящим Уставом.
Департамент по социальной политике Администрации городского округа Саранск, являясь по отношению к Учреждению вышестоящей организацией:
выполняет функции Учредителя в части осуществления контроля за деятельностью Учреждения;
осуществляет функции главного распорядителя денежных средств, поступающих из бюджета муниципального образования городской округ Саранск для нужд муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей;
обеспечивает финансовые, материально-технические условия деятельности Учреждения;
разрабатывает, доводит до Учреждения муниципальные задания.
(п. 3 в ред. постановления Главы Администрации городского округа Саранск от 28.10.2010 N 2906)
4.Учреждение по своей организационно-правовой форме является муниципальным учреждением. Тип Учреждения - учреждение культуры. Вид учреждения - дворец культуры.
5.Учреждение является некоммерческой организацией, деятельность которой финансируется из средств бюджета городского округа Саранск на основе сметы доходов и расходов.
Учреждение имеет статус юридического лица, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в кредитных организациях и органах Федерального казначейства, печать, а также штампы и бланки со своим наименованием.
Права юридического лица у Учреждения возникают с момента его государственной регистрации в установленном законодательством порядке.
Учреждение отвечает по своим обязательствам денежными средствами, находящимися в его распоряжении. При их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Учредитель в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
6.Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления Республики Мордовия, а также настоящим Уставом.
7.Все изменения и дополнения в Устав вносятся по решению Учредителя и подлежат государственной регистрации в установленном законодательством порядке.
8.Место нахождения Учреждения: Российская Федерация, Республика Мордовия, г. Саранск.
Почтовый адрес Учреждения: 430000, г. Саранск, улица Титова, 23.
2.ЦЕЛЬ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
9.Целью деятельности Учреждения является удовлетворение общественных потребностей в сохранении и развитии народной традиционной культуры, поддержка любительского самодеятельного творчества, самодеятельной творческой инициативы и социально-культурной активности населения, организация его досуга.
10.Предметом деятельности Учреждения являются:
- культурно-просветительская работа;
- возрождение национальных традиций;
- пропаганда народного творчества;
- поиск новых обогащений традиционных форм работы с населением.
11.Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:
- создание и организация работы коллективов, студий и кружков любительского художественного творчества, народных театров, филармоний, музеев, любительских объединений и клубов по культурно-познавательным, историко-краеведческим, научно-техническим, природно-экологическим, культурно-бытовым, коллекционно-собирательским и иным интересам, других клубных формирований;
- организация и проведение фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и других форм показа результатов творческой деятельности клубных формирований;
- проведение спектаклей, концертов, других театрально-зрелищных и выставочных мероприятий, в том числе с участием профессиональных коллективов, исполнителей и авторов;
- демонстрация кинофильмов и видеопрограмм;
- организация работы разнообразных консультаций и лекториев, народных университетов, школ и курсов прикладных знаний и навыков, проведение тематических вечеров, устных журналов, циклов творческих встреч, других форм просветительской деятельности, в том числе на абонементной основе;
- проведение массовых театрализованных праздников и представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов в соответствии с региональными и местными обычаями и традициями;
- организация досуга различных групп населения, в том числе проведение вечеров отдыха и танцев, дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских утренников и других культурно-развлекательных программ;
- создание благоприятных условий для неформального общения посетителей Учреждения (организация работы различного рода клубных гостиных, салонов, кафе, уголков живой природы, игротек, читальных залов и т.п.);
- организация в установленном порядке работы спортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья, проведение спортивных выступлений, физкультурно-массовых соревнований, иных спортивных, физкультурно-оздоровительных и туристских программ;
- создание и обеспечение работы различных информационных систем в области культуры и искусства;
- осуществление других видов культурно-творческой, культурно-познавательной, досуговой и иной деятельности, соответствующей целям создания Учреждения.
12.Учреждение в соответствии с законодательством Российской Федерации вправе осуществлять предпринимательскую деятельность, соответствующую целям создания Учреждения.
13.К предпринимательской деятельности Учреждения относится предоставление в рамках возможностей Учреждения разнообразных платных услуг социально-культурного характера населению:
- услуги по обслуживанию проведения лекций, семинаров, собраний, совещаний, спектаклей;
- услуги по проведению концертов, конкурсов, фестивалей;
- выполнение социально-творческих заказов предприятий и организаций по проведению профессиональных и других праздников и торжеств;
- музыкальное оформление семейных праздников, коллективных торжеств, корпоративных культурно-досуговых мероприятий;
- организация и проведение гражданских, семейных праздников;
- организация и проведение культурно-досуговых мероприятий (молодежные дискотеки, концерты творческих коллективов, молодежные шоу-программы, корпоративные вечера, детские утренники, фестивали-конкурсы);
- написание сценариев культурно-досуговых программ и мероприятий разной степени сложности;
- организация и проведение развлекательных программ на выезде;
- занятия в студии изобразительного и художественного творчества;
- занятия в студии иностранных языков;
- занятия в студия музыкального исполнительства;
- организация выставок-продаж;
- осуществление другой, приносящей доход, не предусмотренной Уставом деятельности (работ, услуг), соответствующей целям создания Учреждения.
3.ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСЫ УЧРЕЖДЕНИЯ
14.Имущество Учреждения является муниципальной собственностью городского округа Саранск и закреплено за Учреждением на праве оперативного управления.
15.Учреждение владеет, пользуется, распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с назначением имущества, заданиями собственника, уставными целями деятельности, требованиями законодательства.
16.Имущество Учреждения учитывается на самостоятельном балансе и используется Учреждением исключительно для достижения целей и выполнения задач, определенных настоящим Уставом.
17.Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иной формах являются:
- имущество, переданное ему целевым назначением при образовании;
- средства от собственной деятельности по оказанию платных услуг;
- иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.
18.Деятельность Учреждения финансируется Учредителем, уполномоченными ими органами посредством передачи Учреждению денежных средств, выделенных по смете доходов и расходов.
Учреждение вправе использовать денежные средства, выделенные ему по смете доходов и расходов, только в строгом соответствии с их целевым назначением.
В смете доходов и расходов должны быть отражены все доходы Учреждения, получаемые как из бюджета, так от осуществления предпринимательской деятельности, в том числе доходы от оказания платных услуг, другие доходы, получаемые от использования муниципальной собственности, закрепленной за Учредителем на праве оперативного управления.
19.При осуществлении разрешенной предпринимательской деятельности Учреждение распоряжается доходами от этой деятельности и имуществом, приобретенным за счет этих доходов.
20.Учреждение не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему из бюджета городского округа Саранск по смете доходов и расходов.
21.При осуществлении оперативного управления имуществом, отраженным на его балансе, Учреждение обязано:
- эффективно использовать закрепленное на праве оперативного управления имущество;
- обеспечить сохранность и использование закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества строго по целевому назначению;
- не допускать ухудшения технического состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным изменением этого имущества в процессе эксплуатации);
- осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного имущества, при этом не подлежат возмещению любые произведенные улучшения закрепленного на праве оперативного управления имущества;
- начислять амортизацию имущества при определении себестоимости работ.
22.При переходе права собственности на Учреждение к другому лицу Учреждение сохраняет за собой право оперативного управления на принадлежащее ему имущество.
4.ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ
23.Учреждение самостоятельно осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, Республики Мордовия, правовыми актами органов местного самоуправления городского округа Саранск и настоящим Уставом.
24.Учреждение строит свои отношения с другими учреждениями, предприятиями, организациями и физическими лицами во всех сферах деятельности на основе договоров. В своей деятельности Учреждение учитывает интересы населения, обеспечивает высокое качество товаров, работ, услуг.
25.Учреждение имеет право:
- использовать результаты интеллектуальной деятельности, приравненные к ним средства индивидуализации в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством;
- участвовать в установленном порядке в реализации муниципальных, государственных и иных целевых программ в сфере культуры;
- образовывать и вступать в созданные в соответствии с законодательном Российской Федерации культурно-творческие ассоциации, объединения и союзы;
- принимать участие в международной деятельности в соответствий с законодательством;
- привлекать для осуществления своих функций на договорных основах другие предприятия, учреждения и организации;
- приобретать основные или оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, временной финансовой помощи;
- планировать свою деятельность и определять перспективы ее развития, исходя из целей, предусмотренных настоящим Уставом, наличия собственных творческих и хозяйственных ресурсов, спроса населения на работы и услуги;
- в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения и их поощрение, производственное и социальное развитие;
- получать пожертвования от юридических и физических лиц;
- устанавливать цены на платные услуги, выполненные работы;
- осуществлять другие виды деятельности, отнесенные к компетенции Учреждения.
26.Учреждение обязано:
- надлежащим образом выполнять свои обязательства, определенные Уставом Учреждения;
- осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования своих работников, обеспечивать им условия для трудовой деятельности, своевременно выплачивать, заработную плату в соответствии с законодательством;
- обеспечивать гарантированные законодательством Российской Федерации минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты работников, нести ответственность за ущерб, причиненный их жизни и здоровью;
- гарантировать соблюдение прав и свобод работников Учреждения, участников его клубных формирований и обычных посетителей;
- вести журнал клубной работы, как документ строгой отчетности, являющийся основанием для определения показателей по отнесению к группам по оплате труда и других организационно-экономических показателей, формой контроля по итогам планирования работы;
- нести ответственность в соответствии с действующим законодательством за нарушение договорных, кредитных и расчетных обязательств, за нарушение правил хозяйствования;
- возмещать ущерб, возникший в результате нерационального использования земли и других природных ресурсов, загрязнения окружающей среды, нарушения правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения;
- осуществлять оперативный учет результатов производственной, хозяйственной и иной деятельности;
- отчитываться о результатах деятельности в порядке и сроки, установленные Учредителем и действующим законодательством;
- нести, предусмотренную действующим законодательством, ответственность за искажение бухгалтерской, налоговой, статической отчетности или ее несвоевременное представление;
- обеспечивать учет и сохранность документов, а также своевременную передачу их на хранение в установленном порядке при реорганизации или ликвидации Учреждения;
- отвечать по своим обязательствам в пределах находящихся в его распоряжении денежных средств. При недостаточности денежных средств по обязательствам Учреждения отвечает Учредитель в установленном законодательством порядке;
- осуществлять функции заказчика-застройщика работ, связанных с капитальным строительством, модернизацией, реконструкцией и ремонтом недвижимого имущества, закрепленного за учреждением;
- создавать филиалы на территории городского округа Саранск и назначать руководителей в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
- осуществлять функции государственного заказчика по размещению заказов на поставку товаров, выполнение работ и оказание услуг;
- выполнять другие обязательства, предусмотренные законодательством.
5.УПРАВЛЕНИЕ И РУКОВОДСТВО УЧРЕЖДЕНИЕМ
27.Управление Учреждением осуществляется в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Мордовия, правовыми актами органов местного самоуправления городского округа Саранск, а также настоящим Уставом.
28.К компетенции Учредителя относятся:
- создание, реорганизация и ликвидация Учреждения;
- контроль за использованием по назначению имущества, закрепленное за Учреждением;
- назначение на должность и освобождение от должности руководителя Учреждения в порядке, установленном законодательством;
- заключение, изменение и расторжение трудового договора с руководителем Учреждения в порядке, установленном законодательством;
- назначение ревизионной комиссии по проверке деятельности Учреждения и утверждения ее отчетов и заключений;
- учреждение Устава Учреждения, изменений и дополнений к нему;
- решение иных вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации и Республики Мордовия, правовыми актами органов местного самоуправления городского округа Саранск к компетенции Учредителя.
29.Непосредственное руководство деятельностью Учреждения осуществляет Директор, назначаемый на должность и освобождаемый от должности распоряжением Главы Администрации городского округа Саранск.
30.Директор Учреждения в соответствии с законодательством, трудовым договором, с Уставом и в пределах своей компетенции действуют без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает расчетный и другие счета Учреждения, утверждает структуру и штатное расписание, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Учреждения, несет ответственность за результаты деятельности Учреждения, а также отчитывается о деятельности учреждения перед Учредителем, определяет состав и объем сведений, составляющих служебную или коммерческую тайну, а также порядок их защиты в соответствии с законодательством Российской Федерации, устанавливает и обеспечивает условия работы с персональными данными работников Учреждения и несет персональную ответственность за их неразглашение.
31.Заместители директора и главный бухгалтер Учреждения назначаются на должности и освобождаются от нее Директором Учреждения по согласованию с Учредителем.
32.Заместители директора и главный бухгалтер Учреждения выполняют свои должностные обязанности на основании трудовых договоров и должностных инструкций, в которых определяются их права и обязанности.
33.В Учреждении могут создаваться совещательные органы: правление, методический, совет, художественный совет и т.п.
6.РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
34.Реорганизация Учреждения осуществляется в соответствии с федеральным законодательством, иными нормативными правовыми актами.
35.Решение о реорганизации Учреждения принимаются Администрацией городского округа Саранск и оформляется в виде постановления Главы Администрации городского округа Саранск.
36.Учреждение может быть ликвидировано по решению:
- Администрации городского округа Саранск, оформленному в виде постановления Главы Администрации городского округа Саранск;
- суда по основаниям и в порядке, которые установлены федеральным законодательством.
37.В случае ликвидации Учреждения по решению Администрации городского округа Саранск, Глава Администрации городского округа Саранск назначает ликвидационную комиссию и устанавливает порядок и сроки ликвидации в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами.
38.С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Учреждения выступает в суде.
39.При недостаточности у ликвидируемого Учреждения денежных средств для удовлетворения требований кредиторов субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Учредитель.
40.При ликвидации и реорганизации увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством.
41.Ликвидация Учреждения считается завершенной, а юридическое лицо - прекратившим существование после внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
42.При ликвидации имущество Учреждения, оставшееся после расчетов передается Учредителю.