Наименование
мероприятия
| Срок
исполнения
| Объем
финансирования
(тыс. рублей) всего
| В том числе по
годам (тыс. рублей):
| Ответственные
за выполнение
мероприятия
| Отчетные показатели
|
2011
г.
| 2012
г.
| 2013
г.
| 2014
г.
| 2011 г.
| 2012 г.
| 2013 г.
| 2014 г.
|
1. Повышение эффективности муниципальной службы и результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных
служащих
|
1.1. Повышение
уровня социальной
защищенности
муниципальных
служащих
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Руководитель
аппарата
администрации
Рузаевского
муниципального
района
| Нормативно-правовые акты, направленные на социальную
защиту муниципальных служащих
|
1.2.
Регламентация
вопросов,
касающихся
повышения
денежного
содержания и
оптимизации
пенсионного
обеспечения
муниципальных
служащих
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Финансовое
управление
| Нормативно-правовые акты, направленные на
совершенствование денежного содержания муниципальных
служащих
|
1.3. Формирование
системы
материального и
нематериального
стимулирования
муниципальных
служащих к
эффективному
достижению
качественных
конечных
результатов
профессиональной
служебной
деятельности
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Управление
делами и
организационной
работы,
юридическое
управление
| Организация участия муниципальных служащих
администрации Рузаевского муниципального района в
республиканском конкурсе "Лучший муниципальный
служащий Республики Мордовия" (1 раз в год)
|
1.4. Проведения
мониторинга
общественного
мнения об
эффективности
муниципальной
службы и
результативности
профессиональной
служебной
деятельности
муниципальных
служащих:
- доля граждан,
доверяющих
муниципальным
служащим (не
менее);
- доля граждан,
отмечающих
невнимательность
и грубость
муниципальных
служащих (не
более)
| 2011 -
2014 гг.
| 20,0
| 5,0
| 5,0
| 5,0
| 5,0
| Экономическое
управление
|
17%
20%
|
25%
15%
|
27%
12%
|
30%
10%
|
1.5. Разработка и
реализация
мероприятий,
направленных на
повышение
престижа
муниципальной
службы
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Управление
делами и
организационной
работы
| Опубликование в СМИ информации о деятельности органа
местного самоуправления (не менее 12 раз в год)
|
Итого
| | 20,0
| 5,0
| 5,0
| 5,0
| 5,0
| | |
2. Совершенствование системы управления муниципальной службы
|
2.1. Внедрение
правовых и
организационных
механизмов
взаимосвязи
муниципальной
службы и
государственной
гражданской
службы
| 2011 -
2012 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
| Анализ действующего законодательства о муниципальной
службе; разработка нормативно-правового акта,
направленного на совершенствование взаимосвязи
муниципальной и государственной гражданской службы
|
2.2. Участие
руководителей
органов местного
самоуправления
Рузаевского
муниципального
района в
семинарах-
совещаниях с
руководителями
органов местного
самоуправления в
Республике
Мордовия
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Управление
делами и
организационной
работы
| Организация участия руководителей органов местного
самоуправления Рузаевского муниципального района в
семинарах-совещаниях с руководителями органов
местного самоуправления в Республике Мордовия
|
2.3. Проведение
мониторинга
соблюдения
федерального и
республиканского
законодательства
по вопросам
муниципальной
службы в
администрации
Рузаевского
муниципального
района
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
| Проведение правовой экспертизы действующей
нормативной правовой базы, регулирующей порядок и
условия прохождения муниципальной службы, изучение
принятых и действующих муниципальных правовых актов
органов местного самоуправления по вопросам
муниципальной службы
|
2.4.
Совершенствование
методики
(технологии)
работы комиссии
по соблюдению
требований к
служебному
поведению
муниципальных
служащих
администрации
Рузаевского
муниципального
района и
урегулированию
конфликта
интересов
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
| Проведение анализа действующего положения по вопросам
организации работы комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных служащих
администрации Рузаевского муниципального района и
урегулированию конфликта интересов
|
2.5.
Совершенствование
работы,
направленной на
приоритетное
применение мер по
предупреждению и
борьбе с
коррупцией на
муниципальной
службы
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Управление
делами и
организационной
работы,
юридическое
управление
| Разработка и реализация комплекса мероприятий по
предупреждению, противодействию коррупции на
муниципальной службе
|
Итого
| | 0,0
| 0,0
| 0,0
| 0,0
| 0,0
| | |
3. Внедрение на муниципальной службе эффективных технологий и современных методов кадровой работы
|
3.1. Проведение
работы по
качественному
использованию
кадрового резерва
на муниципальной
службе:
- доля вакантных
должностей
муниципальной
службы,
замещаемых на
основе назначения
из кадрового
резерва (не
менее)
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
|
10%
|
12%
|
14%
|
16%
|
3.2. Проведение
работы по
качественному
формированию и
использованию
муниципального
резерва
управленческих
кадров:
- доля вакантных
должностей
муниципальной
службы,
замещаемых на
основе назначения
из муниципального
резерва
управленческих
кадров
| 2012 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
|
0%
|
5%
|
7%
|
9%
|
3.3. Подготовка
научно-
обоснованных
методик оценки
профессиональных
и деловых качеств
кадров при
проведении
конкурсов,
аттестации
| 2013 г.
| 50,0
| 0,0
| 0,0
| 50,0
| 0,0
| Управление
делами и
организационной
работы,
юридическое
управление
| Подготовка технического задания на разработку научно-
обоснованных методик оценки профессиональных и
деловых качеств при проведении конкурсов, аттестации
|
3.4.
Автоматизация
кадровых
процедур,
повышение
качества и
эффективности
муниципальной
службы
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
| по мере
необходимости
| по мере
необходимости
| по мере
необходимости
| по мере
необходимости
|
Итого
| | 50,0
| 0,0
| 0,0
| 50,0
| 0,0
| | | | | |
4. Совершенствование системы непрерывного обучения муниципальных служащих в администрации Рузаевского муниципального района
|
4.1.
Совершенствование
системы
непрерывного
обучения:
- число
муниципальных
служащих,
прошедших
обучение в
системе
непрерывного
обучения
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
|
10
|
20
|
20
|
20
|
4.2. Усиление
антикоррупционной
составляющей в
образовательных
программах
системы
непрерывного
обучения
| 2011 -
2014 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление,
Управление
делами и
организационной
работы
| Проведение учеб, семинаров по темам направленности
борьбы с проявлениями коррупции на муниципальной
службе (ежегодно)
|
4.3. Включение в
программы системы
непрерывного
обучения
муниципальных
служащих изучения
правовых и
морально-
этических
аспектов
управленческой
деятельности
| 2011 г.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Юридическое
управление
| Ознакомление муниципальных служащих с Кодексом этики
и служебного поведения муниципальных служащих,
замещающих должности муниципальной службы в
администрации Рузаевского муниципального района
|
4.4. Разработка
механизма
взаимодействия
органов местного
самоуправления и
образовательного
учреждения,
реализующего
систему
непрерывного
обучения
муниципальных
служащих
| 2011 -
2012 гг.
| За счет
средств
текущего
финансирования
| За счет средств
текущего
финансирования
| Управление
делами и
организационной
работы,
юридическое
управление
| Разработка механизма взаимодействия органов местного
самоуправления и образовательных учреждений с целью
повышения качества образования
|
4.5. Участие в
софинансировании
профессиональной
переподготовки
муниципальных
служащих:
- направление
муниципальных
служащих на
профессиональную
переподготовку
| 2011 -
2014 гг.
| | 15,0
| 17,0
| 20,0
| 20,0
| Администрация
Рузаевского
муниципального
района
|
3 чел.
|
5 чел.
|
5 чел.
|
3 чел.
|
4.5. Участие в
софинансировании
повышения
квалификации
муниципальных
служащих:
- направление
муниципальных
служащих на
повышение
квалификации
| 2011 -
2014 гг.
| | 15,0
| 25,0
| 25,0
| 25,0
| Администрация
Рузаевского
муниципального
района
|
10 чел.
|
15 чел.
|
15 чел.
|
15 чел.
|
Итого
| | 162,0
| 30,0
| 42,0
| 45,0
| 45,0
| | | | | |
Всего
| | 232,0
| 35,0
| 47,0
| 100,0
| 50,0
| | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |